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更新时间: 2024-05-22
拉萨工作服定做是当前很多企业每年都需要做的事情。这是树立品牌形象时期所必要的,同时为员工提供一定的福利,将人才留存,是当前企业发展不容忽视的题目。但是拉萨工作服定做也一直都是各公司采购的一大挫折,但假如提前了解相应的细节,便可以很好的规避一些常见的题目。
1、售前的款式确认颜色确定很重要 售前我们要关注的是工作服的款式及颜色。在传统行业的工作服,多数工作服厂家都是根据原有的常见的款式进行相应的设计加工。企业在根据企业出产性质及出产环境进行工作服定做,而这一类工作服款式多数在同行业有着相同或固定的款式要求。在颜色的选择上,企业要多参考颜色色卡和通过样衣进行交谈,在交谈的过程中以便有更好的思路或是灵感的迸发。
2、工作服机能要根据企业性质挑选 工作服应用前提上的选择,主要根据工人工种情况进行挑选选择。石油石化工人应更具工作特性选择防静电、阻燃工作服。医护类工作服选择防菌抑菌类工作服。我们传统企业员工的工作服定做要根据我们工人固有岗位、环境进行定制。如需要大量的体力劳动的工人工作服选择应着重选择涤含量较高的,而办公室则可以选择棉含量高的工作服。
3、拉萨工作服定做后的售后服务 由于拉萨工作服定做的过程中至少要经历超过30天左右的出产周期,且企业在定制工作服后会经历交通运输和员工穿着。难免会泛起尺码分歧适及产品质量题目。作为消耗品,工作服定做后的售后题目是衡量工作服厂家是否专业性的重要指标之一。
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